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如何撰写优秀党员事迹材料？

一般分为四个部分，即“思想觉悟高+能力素质强+工作作风实+自身形象好”。具体提纲如下：

（一）思想觉悟高。一是加强学习，当好理论信仰者；二是主动发声，当好理论“传播者”；三是学以致用，当好理论“实践者”。

（二）能力素质强。一是解决问题能力强，二是开展工作能力强，三是开拓创新能力强，四是专业素质强，五是综合素质强。

（三）工作作风实。一是作风扎实，二是工作务实，三是生活严实。

（四）自身形象好。一是团队意识强，二是群众关系好，三是道德品质高。

本文在前期研究前三部分基础上，本节专门研究第四部分。

自身形象好的维度很多，但是从整篇事迹材料的架构考虑，能力素质、担当作为、工作作风都不能再写，因而只能另辟蹊径，围绕大家关心关注的团队意识、服务宗旨和道德品质展开。

（附引言，为使大家更能深刻理解讲话稿的内在逻辑，学会写作技巧，在每节最后撰写写作分析，大家可细心揣摩。）

引言：

该同志入职以来，能够立足本职岗位，认真履职尽责，加强理论学习，提高能力素质，严实工作作风，树立良好形象，做到平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危难关头豁得出来，被评为某某先进个人。

1.团队意识强

能够牢记职责使命，主动服务团队、融入团队、建设团队。

一是团队观念强。坚持集体至上观点，以集体利益为重，以团队需求为主，自觉服务于单位大局全局，找准个人角色定位，坚决服从指示安排，自觉做到补位补台。组织大项活动，既能当好决策者又能当好实践者，带领大家齐心协力，圆满完成任务。

二是团结能力强。能够团结同志，尊贤敬贤，尊重领导、团结同志、尊重同事；主动关心他人困难，注重做好对年轻同志的传帮带工作，重点培养业务骨干。定期谈心谈话，做到思想同频，工作同步、和谐共振，促进团队建设更加过硬。

（写作分析：团队意识是单位建设非常重要的内容。任何职务、任何专业、任何岗位的人都需要融入团队建设，发挥团队作用，优秀个人更需要如此。本节围绕团队观念，团结能力展开，并列举出组织大项活动和发挥传帮带作用两件实例，使个人事迹真实可信。）

2.群众关系好

能够牢记服务宗旨，厚实为民情怀，走实群众路线，当好群众的知心人、暖心人、贴心人。

一是坚持为民服务。结合工作职责，对照基层需求，在为群众办实事中敢作为、勇作为、善作为，牵头解决了3件实事，配合其他同志为基层解决了5件实事，受到各级肯定。

二是坚持“四下基层”。聚焦基层一线，倾情为民服务，主动为基层服务，把小事办好，好事办实，做到纾民困、解民忧、暖民心。

（写作分析：群众关系好才能做到群众威信高，群众威信高才能更好的履职尽责。优秀个人的事迹中群众关系、群众威信是一项重要内容。群众威信如何才算好，方法很多，但本质上就是当好群众的知心人、暖心人、贴心人。本节从两个维度展开，都是常规做法，是大多数人可以做到的工作。）

3.道德品质高

注重加强个人修养，提高道德品质，自觉明大德、守公德、严私德，做到克己奉公、以德修身,永葆清正本色、道德本分。

一是道德意识强。自觉把道德作为行为准则、生活准则、工作准则，加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设，弘扬传统美德，发挥道德作用。

二是道德定力强。工作中慎微慎独，生活朴素、家庭和睦；遵守社会公德，远离低级趣味，拒绝腐化堕落，遵守公序良俗，树立了良好形象。

（写作分析：道德品质是个人形象的重要内容，一般分为两个层面，第一是意识，第二是行为。本节梳理出道德意识强，是思想认知；道德定力强是要求，更是实践工作。理论与实践结合，自然会树立良好形象。）