蓝蓝 ：摘取好提纲与各位读友交流，帮助大家打开思维之门，原来小标题还能这样拟！
今天蓝蓝 推荐给各位读友的好提纲是，4月20日，南通市委书记、市人大常委会主任，市委人才工作领导小组组长徐惠民在出席2021年市委人才工作领导小组（扩大）会议时的讲话提纲。

人才工作是党和政府，特别是“一把手”特别重视的一项工作，抓好了人才队伍建设，经济社会发展也就有了保障。来看这篇市委书记的“人才观”。“”是以推荐。来源：江海先锋。摘取讲话资料主要用于同读友学习交流成长，版权属于原作者，如有侵权，请后台联系。
以下为推荐提纲：
今年是“十四五”开局之年，也是南通人才工作开启新征程的起步之年，必须：
坚持党管人才，进一步巩固人才引领发展的战略地位。要把人才工作摆在更加突出的位置，提升对人才工作的规律性认识，紧紧围绕建设长三角一体化沪苏通核心三角强支点城市、勇当全省“争当表率、争做示范、走在前列”排头兵的奋斗目标，高起点定位、高标准谋划、高水平推进，使人才工作与高质量发展更加契合、与产业转型升级更加贴合、与中心工作更加融合，为南通再来一次高质量发展的“沧桑巨变”提供坚强保障。
坚持“筑巢引凤”，进一步培植人才集聚发展的成长沃土。充分发挥南通在制造业基础、创新成果转化、人才生活成本等方面优势，着力营造“如鱼得水、如鸟归林”的一流创新生态，努力在人才竞争中抢得先机、争取主动。要以好环境吸引人才，用好三项“人才新政”“创新南通”综合服务平台，加强人才发展体制机制改革和政策创新，推动更多创新人才和项目落户南通。要以好载体集聚人才，高标准规划建设沿江科创带，持续推进开发园区转型升级，充分发挥企业主体作用，推动创新要素加快聚集。要以好机制培育人才，大力实施职业技能提升行动，探索职业教育与产业发展融合之路，实现人才培育与产业需求无缝对接。要以好服务留住人才，深入实施人才安居工程，提升“江海英才一卡通”服务品质，努力形成尊才重才爱才惜才的社会风尚。
坚持条块统筹，进一步汇聚抓好人才工作的整体合力。各县（市、区）党委要认真落实主体责任，健全完善党委统一领导、组织部门牵头抓总、职能部门各司其职、社会力量广泛参与的人才工作格局，注重培育特色、形成品牌，确保我市人才工作继续走在全省前列。