一、主要存在的问题

1. 改进调查研究方面：虽然能够经常深入基层一线开展调研工作，但调研的针对性与实效性尚需提升。有时调研存在走马观花、蜻蜓点水的情况，对基层实际状况的了解缺乏深度与全面性。在调研期间，听取基层干部汇报较多，与一线职工群众的交流较少，未能充分把握他们的所思、所想、所盼。例如，在对某下属企业调研时，仅仅是在会议室听取企业负责人汇报，未深入生产车间与职工进行面对面交流，未能及时了解职工工作中遇到的困难与问题。

2. 精简会议活动方面：尽管一直致力于精简会议数量，不过有时仍存在会议过多、时长过长的问题。部分会议主题不够明晰，讨论内容空泛，难以有效解决实际问题。并且，会议形式较为单一，缺乏创新，致使会议效果不理想。比如，某些工作部署会议，仅是简单传达上级文件精神，未结合企业实际深入分析并作出具体安排，参会人员听完后依旧迷茫，不知如何开展工作。

3. 精简文件简报方面：文件简报数量有所减少，但其质量仍有待提高。部分文件内容冗长，空话套话较多，缺乏针对性与可操作性。此外，在文件流转过程中，有时审批环节繁琐、效率低下，影响了工作推进。例如，有些文件在多个部门之间来回流转，耽搁工作时间，降低工作效率。

4. 规范出访活动方面：虽然严格依据规定安排出访活动，但在出访活动的组织与策划上还存在一些不足之处。有时出访前准备工作不够充分，出访目的与任务不够明确，致使出访效果未达预期。同时，出访归来后，出访成果的总结与应用不够及时，未能充分发挥出访活动的作用。

5. 改进警卫工作方面：企业警卫工作总体上能严格执行相关规定，但在一些细节方面不够规范。例如，在一些重要活动的警卫安排中，存在警卫力量分布不合理的情况，有时过于侧重领导的安全保障，而对活动现场整体秩序的维护不够到位。

6. 改进新闻报道方面：新闻报道的内容与形式有待进一步改进。有时新闻报道过于侧重领导活动宣传，对企业基层一线工作亮点和先进事迹宣传不足。并且，新闻报道语言生硬，缺乏生动性与吸引力，难以引起广大职工群众的共鸣。

7. 严格文稿发表方面：在文稿发表方面，能够按照规定严格审核把关，但有时审核不够细致。个别文稿观点缺乏新颖性、论述不够深入，对企业实际工作的指导意义不大。此外，对于一些学术性文稿的发表，缺乏对学术规范和质量的严格把控。

8. 厉行勤俭节约方面：虽然在企业内部大力倡导勤俭节约之风，但实际工作中仍存在一些浪费现象。例如，在办公用品使用上，存在纸张、水电等资源浪费的情况；在公务接待方面，有时存在超标准接待现象，未能严格按规定控制接待费用。

二、问题产生的原因分析

1. 思想认识不够深刻：对中央八项规定精神的学习缺乏深入性与系统性，存在表面化、形式化问题。尚未充分认识到贯彻落实中央八项规定精神的长期性、艰巨性和复杂性，思想上存在松懈情绪。对作风建设的重要性认识不足，未将其提升到关乎企业生存发展的高度对待。

2. 党性修养不够坚定：日常工作中，忙于事务性工作较多，党性修养锻炼有所放松。未能始终以优秀共产党员的标准严格要求自己，在思想与行动上存在一定差距。对党的理论和路线方针政策缺乏深入学习与理解，致使政治敏锐性和政治鉴别力不强，对一些不良作风和现象缺乏足够警惕。

3. 制度执行不够严格：企业虽制定了一系列贯彻落实中央八项规定精神的制度与措施，但在实际执行过程中存在打折扣、搞变通的现象。制度的宣传与培训不够到位，导致部分党员干部对制度内容与要求不够熟悉。同时，对制度执行情况的监督检查不够有力，缺乏有效的问责机制，使得一些违反制度的行为未能及时得到纠正。

4. 工作作风不够扎实：工作中存在浮躁情绪，缺乏求真务实的精神。有时过于追求工作进度与业绩，忽视工作质量与实际效果。对基层工作的指导缺乏深度，缺乏耐心与细心，未能真正帮助基层解决实际问题。同时，工作中存在畏难情绪，对一些困难和问题缺乏敢于担当的勇气与决心。

三、今后的努力方向与整改措施

1. 强化学习，提升思想认识：深入加强对中央八项规定精神的学习，深刻把握其精神实质与内涵。拟定详尽的学习计划，定期组织党员干部开展集中学习与研讨活动，以保证学习成效。同时，不断加强对党的理论以及路线方针政策的学习，持续提高政治理论水平与政治素养。经由学习，加深对作风建设重要性的理解，切实转变思想观念，牢固树立艰苦奋斗、廉洁奉公的意识。

2. 加强党性修养，坚定理想信念：严格依据党章要求，强化党性锻炼，逐步提升党性觉悟。秉持党的群众路线，紧密联系群众，倾听群众呼声，关心群众疾苦，切实解决职工群众关切的热点难点问题。强化对党员干部的党性教育，引导其树立正确的世界观、人生观与价值观，坚定理想信念，增强宗旨意识。

3. 严格执行制度，加强监督检查：进一步完善企业贯彻中央八项规定精神的相关制度与措施，加大制度的宣传与培训力度，确保党员干部熟知制度内容与要求。加强对制度执行状况的监督检查，构建健全的监督检查机制，定期开展专项检查以及不定期抽查。对于违反制度的行为，严肃追究责任，不轻易放过。同时，强化对权力运行的制约与监督，建立健全权力清单与责任清单制度，保障权力在阳光下运行。

4. 改进工作作风，提高工作质量：树立正确的政绩观，秉持实事求是、真抓实干的工作作风。深入基层一线，了解实际情况，解决实际问题。加强对工作的统筹规划与协调，合理安排工作任务，防止重复劳动和资源浪费。提高工作的针对性与实效性，注重工作细节，确保工作质量。同时，注重对干部的培养与锻炼，提升他们的工作能力与业务水平。

5. 坚持以身作则，发挥示范引领作用：作为....，我将身体力行，带头贯彻中央八项规定精神，发挥示范带头作用。严格要求自己，自觉遵守各项规定，做到言行一致、表里如一。在工作和生活中，坚决抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，树立良好形象。同时，加强对企业领导班子成员和广大党员干部的教育与管理，引导他们自觉遵守中央八项规定精神，形成良好的工作作风和风气。