日期:2024/12/30 12:34作者:人气:
近年来,东阿县不断强化妇女组织覆盖,坚持党建带妇建,以实施“细胞工程”为抓手,创新推行由执委领办,志愿者、行业带头人参与指导,妇女群众广泛参与的“1+2+N”妇女微家创建模式,打造妇女群众身边最细小、最贴心的微阵地,实现了联系妇女全覆盖、服务妇女零距离、关爱妇女无缝隙。
聚焦整体设计
谋划建家思路
一是强阵地,亮标识。利用地缘、业缘、趣缘等优势,注重从妇女的实际需求出发、引导“妇女微家”在有特长、有热心、有号召力的妇联执委、女性创业典型、巾帼志愿者、美丽庭院示范户等妇女骨干家中或工作地点建立。二是建队伍,亮身份。吸纳一批来自各领域、各行业的优秀女性加入微家组织队伍;吸收一批“四新”领域中的优秀妇女参与“妇女微家”工作;选择有爱心、有能力、有热情的巾帼志愿团队领头人、女性先进典型作为骨干力量。三是有活动,亮品牌。通过项目化运作,因地制宜设计活动载体和内容,注重在活动中倾听妇女心声,根据实际需求开展妇女议事,打造了一批妇联组织倡导和主导的工作品牌。如郭口“黄河大秧歌”、魏庄“我说家乡美”、古胶“直播带货”等妇女微家,成为基层妇联工作的样板。四是谋创新,亮成效。探索运用自媒体、公众号、微信群等新媒体平台,建立富有特色的“网上妇女微家”,把妇联活动品牌、服务项目广泛链接到网上,形成线上线下“妇女微家”紧密衔接、协同联动的工作机制。
聚焦常态长效
完善微家制度
一是建立微家运行机制。每月至少组织开展一次活动,县或镇(街)妇联每半年通过线上线下等渠道,对微家长进行一次培训,县、镇(街)妇联每年听取微家工作情况汇报,每年培树一批“妇女微家”典型。二是建立三级矛调机制。发挥微家成员“人熟、地熟、情况熟”的优势,及时发现基层群众中的矛盾隐患,主动介入纠纷调解,把矛盾化解在萌芽状态。大部分问题由微家成员协同村妇联调处,难点问题由镇(街)妇联协调相关部门联合处理,重难点事项报送县妇联协调化解。三是建立微家激励机制。第一年被培树为“妇女微家”典型的微家长或成员,纳入优秀妇联干部人才库,连续两年优秀的典型作为妇联兼职副主席储备人选;对连续2年不合格的微家长终止家长资格,连续 2 年开展活动不活跃的“妇女微家”作摘牌处理。
聚焦乡村振兴
明晰微家功能
一是横向明确发展目标。将“妇女微家”按功能分为“产业振兴、生态文明、文化振兴、家庭和谐”四大类。县妇联指导各类微家创特色、打品牌,每个微家依托执委特长,确定自己的微家种类,逐步在全县形成“一类一品、一家一特”的多元发展格局。二是纵向畅通沟通渠道。通过“妇女微家”创建,把妇女工作阵地向村民小组、社区网格、楼宇、女性社会组织等各领域拓展,在全县形成各级妇联纵横交错、条块结合的工作网络,构建起“网格型+功能型”的妇联“末梢”基本形态,全面构建新时代基层妇女工作新格局,逐步打造“上面千条线、下面一张网、身边一个家”的基层妇联组织建设新格局。三是全方位抱团致富引领发展。围绕种养殖、加工、电商等,把各领域的能人聚集起来,实施“@她创富行动”;组织开展巧手创富公益集训,为居家闲散劳动力提供技能培训、就业信息。东阿古胶“直播带货妇女微家”以直播带货的形式,助力阿胶产业发展,直播带货收入达600余万元。
聚焦精细服务
发挥微家能量
一是政策宣讲凝聚共识。打造“美行润心”志愿服务+理论宣讲品牌,以群众需求为导向进行各类志愿服务,把党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想等转化成生动的实践。同时发挥妇女文艺特长,编排红色舞蹈、三句半等节目,以形式多样的宣传宣讲丰富辖区内妇女群众文化生活。二是文明实践弘扬新风。实施“智家有道”家庭指导服务项目,开设“智家课堂”,常态化开展寻找“最美家庭”活动;动员广大妇女和家庭积极参与家居清洁巾帼志愿服务、“美丽庭院”创建活动,参与人居环境整治、移风易俗等活动。三是真情关爱促进和谐。针对妇女权益保障中的重点难点问题,加大调查研究,打造“在她身边”维权品牌,提供法律维权服务,做到哪里的妇女合法权益受到侵害,哪里的妇联组织就要站出来说话,依法依规为妇女全面发展营造环境、扫清障碍、创造条件。
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