2025年党建工作总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大、二十届二中、三中全会精神，认真落实新时代党的建设总要求，紧紧围绕S委、S政府中心工作，以党的政治建设为统领，以加强能力作风建设为引擎，以“五个持续提升”为路径，以党建引领聚力发展为目标，深化机关党建“六化”管理，全面提升机关党建质效，为加快建设“xx”汇聚力量。

一、凝心铸魂强根基，持续推进机关党组织政治理论武装

1.认真开展理论学习。巩固拓展主题教育成果，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。把新修订的党章、党的二十大报告、省xx党代会、市xx第x次党代会、市第xx次党代会精神等纳入党员干部学习教育培训的中心内容和理论学习中心组、主题党日、“三会一课”学习的重要内容。采取党组织书记讲党课、邀请专家宣讲辅导、组织干部专题交流研讨等方式，原原本本学、分层分类学、融会贯通学、集中宣讲学、创新方式学。严明政治纪律和政治规矩，推动学习教育及政治生态分析研判工作常态化长效化，引导教育党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，准确把握党中央、省、市委提出的重大理论观点、重大方针政策、重大工作部署。

2.严肃党内政治生活。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，深入贯彻《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，认真落实“三会一课”、民主评议党员、领导干部双重组织生活等制度。突出党性锻炼，结合工作实际，抓好党组织书记抓基层党建述职评议考核及“xx”基层党建信息平台使用等工作，切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，着力建设政治功能强、支部班子强、党员队伍强，作用发挥强的“四强”党支部。

3.加强意识形态工作。依照《党委（党组）意识形态工作责任制实施办法》，成立工作领导小组，把意识形态纳入党建工作责任制，纳入民主生活会和述责述廉报告的重要内容。坚持每月开展专题学习，做到每年有计划、每次有方案、每人有笔记，积极践行社会主义核心价值观。深化“学习强国APP”应用推广，加强对单位微信、QQ群等意识形态阵地的管理，营造健康向上、风清气正的浓厚氛围。

二、锻造能力强作风，持续提升机关党员干部专业化素质水平

4.加强党员干部能力作风建设。贯彻落实关于能力作风建设的重要论述，落实《推进领导干部能上能下规定》。树立“年轻干部到基层去、优秀干部从一线来”的用人导向，建立党员干部深入“项目一线”培养锻炼工作机制，聚焦流域综合治理、绿色低碳发展、“一主三优多特色”产业等，举办“岗位大练兵、业务大比武”活动。进一步优化领导班子专业结构，增强整体功能，持续打造政治生态好、用人导向正、干部作风实的发展环境。

5.推动常态化党员干部管理。落实和完善干部激励、容错纠错、能上能下机制，严管厚爱激发干部干事创业活力。开展党员春季轮训，实施党的创新理论学习教育计划，教育党员干部自觉做党的创新理论的坚定信仰者、积极传播者、忠实实践者。制定落实2025年度发展党员指导性计划，邀请各股室年青骨干参加机关党支部主题党日，围绕“为什么入党、入党干什么”两大问题组织年青骨干在会上交流发言，高质量做好发展党员工作。

三、凸显廉洁强底线，持续提升机关党支部纪律约束力

6.深化清廉机关建设。根据市委直属机关工委关于印发《2025年度清廉机关建设工作任务清单》的通知，聚焦机关政治建设、组织建设、政务服务、岗位风险管理、专项活动引领、廉洁文化建设6个方面，按照“分类指导、动态管理、典型示范”的工作思路，大力建设“政治生态好、用人导向正、干部作风实、发展环境优”的清廉机关，积极打造特色鲜明的清廉机关品牌。

7.强化党风廉政建设。党组深入学习贯彻关于全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争重要论述，制定《2025年党风廉政建设和反腐败工作要点》，严明政治纪律和政治规矩，严格落实管党治党主体责任。党支部贯彻落实各级JW全会精神，巩固拓展党纪学习教育，扎实开展党风廉政宣传教育月“五个一”活动，实行重点任务清单管理，健全考核评价和激励约束机制。全体党员自觉执行xx规定及其实施细则精神，明晰责任意识，坚持不懈锤炼忠诚干净担当的政治品格。

四、党建引领增动能，持续推进机关党建与业务深度融合

8.促进党建与业务融合。建立完善党建与业务融合发展机制，推进机关党建和业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核。深化“xx”活动，开展“支部品牌”创建，培育提炼打造一批“符合党建要求、融合业务实际、契合支部特色”的党支部品牌，以品牌的影响力提升“党建+业务”的融合力，真正把党建工作融入到业务工作的全过程、各环节。

9.促进党建与服务融合。认真贯彻《关于激励在职党员干部在党建引领小区治理工作中争当表率的六条措施（试行）》，深化党建引领基层社会治理，做实“双报到、双报告”，常态长效组织机关党员干部开展“五亮五共”“下基层察民情解民忧暖民心”“户户走到”“三认”等活动。实现流域水环境综合治理、柑桔产业基地基础设施、乡村振兴片区示范建设、以工代赈示范工程等项目资金争取及党员干部下沉承诺事项全部完成。

10.促进党建与文明融合。持续深入助力城市创文创卫，组织机关党员干部参与文明劝导、垃圾分类、绿色生活等提升文明素养活动。认真开展“光盘行动”“洁美家园”“春节慰问”“政策宣讲”等理想信念和爱国主义教育宣传活动，坚持不懈锤炼党性修养，营造积极健康向上的社会风气。

五、健全机制保长效，持续营造机关党建履职尽责干事氛围

11.完善党建工作责任体系。认真落实《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》《xx关于落实全面从严治党要求进一步加强市直机关党的建设的意见》及党组书记抓基层党建“三个一”制度。全面推行“提醒制+责任制”工作方法，对照市委巡察反馈的机关基层党建问题，明确责任分工，完善制度机制，认真抓好整改任务落实。

12.严格机关党建考核结果运用。深化“双十星”创建管理及在职党员干部下沉工作年终考核评定，落实党员“承诺、践诺、积分、评议”制度，保障活动阵地固定、规范。严肃党建述职评议，完善责任体系，推动党建工作主动性明显提高，不断提高《基层组织工作条例》等党内法规制度和年度重点工作执行力。