加强和改进作风建设研讨发言

近一段时间，我认真研读了习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述和中央八项规定及其实施细则，更加深刻认识到，注重作风建设是马克思主义政党的鲜明政治本色，加强作风建设是奋进新时代新征程的必然要求，抓好作风建设是纵深推进全面从严治党的现实需要。下面，结合组织工作实际，谈几点体会。

一、要锤炼坚强党性筑牢作风之基。总书记强调，“作风问题根本上是党性问题。作风反映的是形象和素质，体现的是党性，起决定性作用的也是党性”。我们抓作风建设，就是要从党性这个根上着手，始终把锤炼党性、提高思想觉悟作为终身课题，活到老、学到老、修养到老。一是在抓实思想改造中强化党性。坚持把“学思想、用思想”作为首要任务，持续深化政治忠诚教育和党性教育，突出抓好常态化培训特别是基本培训，精心组织开展深入学习习近平总书记关于党的作风建设的重要论述和中央八项规定及其实施细则精神培训轮训，教育广大党员干部自觉从党的创新理论中汲取党性滋养。二是在严肃党内政治生活中锤炼党性。发挥党内政治生活“熔炉”作用，严格执行重大事项请示报告制度，强化对民主集中制和党内政治生活情况的监督检查，深化落实“三会一课”、组织生活会、谈心谈话等制度，用好批评和自我批评武器，督促各级党组织和全体党员干部严格按照党内政治生活准则和党的各项规定办事。三是在加强实践锻炼中检验党性。坚持把基层一线、重点项目、重大工作作为历练干部的主战场，健全干部培养锻炼长效机制，实施年轻干部培育计划，搭建干部挂职服务平台，集聚更多党员干部到改革前沿、吃劲岗位干事创业，引导他们在实践中砥砺党性、淬炼成长。

二、要聚焦干事创业强化作风保障。总书记指出，“党员干部要以优良作风凝心聚力干事创业”。我们抓作风建设，不是为了束缚党员干部干事创业的手脚，而是为了真正管出习惯、抓出成效、化风成俗，积极营造干事创业的良好环境。一是以鲜明导向引领干事创业。坚持把作风建设作为干部队伍建设的重要内容，严格把握用人标尺，细化落实干部政绩观偏差主要问题清单，健全完善精准有效的知事识人体系，加强改进年度考核工作，强化考核结果运用，鲜明树立凭发展论英雄、看实绩用干部、比贡献定位次选人用人导向。二是以能上能下促进干事创业。深入推进领导干部能上能下规定和实施细则，细化落实“三个区分开来”，对作风过硬、实绩突出、群众认可度高的干部，在提拔使用、职级晋升、评优评先等方面给予优先考虑，对作风不过关的干部坚决调整，以下的压力促进干的动力。三是以严管厚爱激励干事创业。持续加强对干部全方位管理和经常性监督，健全完善管思想、管工作、管作风、管纪律的管理监督体系，探索建立干部干事创业保护机制，做好澄清正名工作，认真落实干部谈心谈话、待遇保障、带薪休假等制度，充分释放职级公务员政策激励效应，多措并举改进干的作风、提振干的士气。