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2023年主题教育专题民主生活会对照检查材料(通用版)

日期:2024/07/26 12:31作者:人气:

导读:根据有关要求,我紧扣会议主题,通过学习研讨、与同志们谈心谈话等方式,进一步明确了努力方向和整改措施。现将有关情况报告如下:一、2022年度民主生活会查摆问题整改...

根据有关要求,我紧扣会议主题,通过学习研讨、与同志们谈心谈话等方式,进一步明确了努力方向和整改措施。现将有关情况报告如下:

一、2022年度民主生活会查摆问题整改情况

对2022年度民主生活会查摆的6个方面18项问题,我坚持问题导向,深入落实整改。目前,18个问题已全部整改完成。一是加强理论学习。通过个人自学与集体学习的方式,深入学习领会习近平总书记系列重要讲话精神和分管领域的业务知识,撰写了10余篇心得体会,理论水平和业务素养得到了提高。二是严守政治纪律。认真履行全面从严治党“一岗双责”,严格监督管理,营造风清气正的政治生态,完成了参加会议不及时、缴纳党费不及时、批评与自我批评流于形式、学习不到位、监督管理不严格、执行民主集中制不到位问题的整改。三是优化工作作风。强化党性锤炼,坚持立党为公、执政为民;坚持按照重要领导的批示,驰而不息纠正“四风”;坚持践行群众路线,始终保持昂扬奋进的工作劲头,完成了工作创新意识不强、群众观念不牢、调查研究不深入等问题的整改。

二、存在问题

(一)学习贯彻重要领导思想方面。一是对重要领导思想学的不深、悟的不透、做的不实。对重要领导思想的丰富内涵、精神实质、思想精髓,满足于过去所学,对新的论断、新的批示浅尝辄止,缺乏系统和深层次思考,没有达到入脑入心的效果。二是理论学习不充分。对重要领导思想体系重要论述和指示精神缺乏系统学习和深刻体会,理论学习不到位,知识基础不扎实。往往用什么学什么,忽视入心入脑的深层次学习,没有达到学深学透、活学活用。

(二)维护党中央权威和集中统一领导方面。一是对“两个确立”决定性意义理解不深不透。不能深刻体会“政党的衰落往往是从失去党的权威、领袖的权威开始的”这一历史经验,更没有深刻理解到“核心散弱是失去民心、亡国亡党的根本”的深刻内涵。自己在践行“两个确立”的力度还是有所欠缺,缺乏将理论转化为实际的能力。二是政治能力亟待提高。自己在“政治判断力、政治领悟力、政治执行力”方面与总书记的要求有差距,具体说就是不能从一般性事务中发现政治问题,不能从苗头性问题上发现政治端倪。

(三)践行宗旨、服务人民方面。一是服务群众、基层的能力有待加强。公仆精神发扬不充分,服务的切入点不精准,“为了谁”的问题解决的不好,没能充分了解群众、企业的差异化,忽略了服务对象的个性化需求。二是对民生工作关注得较少。平时主要精力用在经济发展上,对群众用电用气、审批办事、乡村振兴等方面的工作重视度较低。

(四)求真务实、狠抓落实方面。一是党性锤炼不够。受事务性工作影响,自觉参加党性锻炼不够,放松了党性修养,自觉对照党章、对照中央要求、对照先进典型、对照群众和企业需求,查找问题不够,党性锤炼有所放松。二是党性修养不足。自认为多年以来在工作中对新阶段、新思想、新要求所需有清晰明确的认知,认为只要在明大德、守公德、严私德上做到过硬就可以了,但在平时的重要项目推进和重大工作开展时,出现了思想松懈,取得的成绩不理想。

(五)以身作则、廉洁自律方面。一是弘扬党的优良传统方面。对自己要求不严,在发扬艰苦奋斗等党的优良传统方面存在差距,在抵抗奢靡之风、享乐主义方面有所放松,在弘扬特别能吃苦、特别能忍耐、特别能战斗、特别能团结、特别能奉献等精神方面做得不好。二是在严格执行纪律方面,自觉主动性不足。对把纪律和规矩挺在前面、严守党的政治纪律和政治规矩的认识不深刻,不自觉地产生了一些懈怠和麻痹思想。

(六)履行全面从严治党政治责任方面。一是对从严治党的理解不到位。在贯彻落实新时代党建总要求,推动全面从严治党向纵深发展缺乏思路与措施,对全面的含义理解不透彻,没有认识到党的政治建设、思想建设、组织建设之间的协同性、统一性。二是先锋模范作用发挥不够。在落实领导干部双重组织生活制度方面,还存在不重视的问题,以普通党员身份分享学习体会、交流思想认识不多,缺乏了应有的党味;对党建引领业务发展的理解程度浅,平时对业务工作思考多,对党建工作谋划少,导致党建和业务“两张皮”。

(七)树立和践行正确政绩观方面。一是担当作为意识需要提升作为一名基层领导干部,对一些日常性事务参与度不高,导致了“跛脚”,不能两条腿齐头并进,反而对整体工作产生了不利影响。二是履职尽责韧劲不足。对贯彻落实党中央、省市委决策部署和重要领导的重要指示精神落实上缺乏力度,存在以文件传达文件、以会议落实会议的现象。

三、原因剖析

(一)理想信念抓得不紧。深入剖析以上问题出现的根源,本质上讲,是自己放松了对主观世界的改造,将大多数时间用于抓业务工作上了,存在重客观世界改造、轻主观世界改造的倾向,没有及时用中国特色社会主义理论来武装自己的头脑,反思自身存在的问题,根本原因就是理想信念没有抓紧。

(二)担当意识有所淡化。随着工作时间的延长,相反服务企业的自觉性、主动性弱化了,平时看起来平易近人,但不自觉流露出一种官气,看不到企业的首创精神。同时,对于群众上访、农民工欠薪的情况,习以为常,不能换位思考,站在群众的角度来看问题。

(三)纪律约束有所放松。平时不认真学习深入理解重要领导关于纪律规矩的重要论述和系列重要讲话精神,不系统学习《中国共产党纪律处分条例》《廉洁准则》和党的优良传统规矩,对“五个必须”“五个绝不允许”“七个有之”存有侥幸心理。角色定位不准,没有摆正自己的位置,对领导和同事缺乏应有的尊重,该自己作为的不作为,不该自己作为的乱作为。

四、整改措施

(一)加强政治学习。加强对重要领导思想和党章的理论学习,坚定政治立场,不断更新观念;加强对从严治党的理解认识,努力提高政治敏锐性和鉴别力,始终与党中央保持高度一致;准确把握共产党执政规律,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”。

(二)提升履职能力。拓展业务知识的学习,尤其是对新形势下的招XXX、XXX、XXX等知识的学习,从应付性学习转变为主动钻研学习、从为了工作的“要我学”转变为提升自己专业素养的“我要学”,不断提高自身素质,发挥好参谋助手作用。

(三)勇于开拓创新。坚持把创新作为一种责任和使命,不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,开创干事创业新局面。勇于开拓创新,不回避矛盾困难,对于发展中遇到的难题,积极应对,迎难而上,集中力量攻坚。

(四)坚守清正廉洁。严格执行党的各项纪律,守住各条防线,管住行为、守住清白,对标典型,高标准高站位,认真改进作风,不论在工作圈,还是生活圈、社交圈,都严格要求自己,筑牢拒腐防变的思想道德防线。把清正廉洁内化为行为,将纪律要求贯彻到自己的一言一行中。


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