一是干部作风能力提升向知识型干部转变。王阳明说，知者行之始，行者知之成。干部作风能力提升首先要向重学习、爱学习、会学习的知识型干部转变。要坚持政治理论学习和业务学习同步进行，将理论学习的高度和业务学习的深入有机结合，在提升干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力的同时，不断提升干部的专业思维、专业素养和专业能力。我们要始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把党的创新理论真正入脑入心，在学懂弄通做实上下功夫，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。学习科学理论，根源还是为了推动工作、解决问题。做好保密工作，传承好红色保密基因，赓续红色血脉，发扬革命先烈优良传统，增强保密知识学习，夯实保密干部内功，提升保密工作能力就尤为重要。

　　二是干部作风能力提升向创新型干部转变。当前正处在高质量全面转型发展的关键时期，面对新问题新矛盾，面对难得的发展机遇，就更加需要党员领导干部勇做创新型干部，敢为人先，主动分析新现象、研究新问题、谋划新举措，催生改革创新、攻坚克难的新气象。要做好一个创新型干部，首先要解放思想，思路超前，勇于自我革命，善于从全心全意为人民服务的具体实践中总结、提炼出敏捷的、独到的创新观点，要有研究探索、掌握动态、捕捉信息的素质，有审时度势、因势利导、果断决策的魄力，秉持与时俱进的创新精神，争做时代的弄潮儿。当前新科技新技术的发展，多元化的办公方式，信息的迅猛传播等，给传统保密措施带来巨大的挑战，我们必须要与时俱进探索创新保密宣传教育形式、保密管理方式、保密技术检查方式等，全方位多层次的维护好党和国家秘密安全，筑牢保密防线。

　　三是干部作风能力提升向实干型干部转变。推动XX高质量全面转型发展，更关键的是我们需要大量的实干型干部，发扬不怕牺牲、顽强拼搏、独立自主、开拓创新，一切从实际出发，坚持实事求是的优良传统，身先士卒，以上率下，锤炼“七种能力”，心怀“国之大者”，涵养“功成不必在我”的精神境界，保持“功成必须忘我”的奋进姿态，扛起“功成必定有我”的责任担当，借鉴先进发展经验，始终以昂扬向上的姿态，破除惯性思维的框框、挣脱墨守成规的束缚，主动深入矛盾问题一线，敢于动真碰硬，敢于啃难啃的“硬骨头”。当前，做好XX工作至关重要，不仅要在“实”上下功夫，更要在“干”上做文章，要着力加强XX等关键环节的闭环管理，才能保障在经济社会各项发展事业的安全。

　　四是干部作风能力提升保持清正廉洁本色。在XX廉政教育基地，学习了解史上多位清官廉史，观看了XX廉政教育片等，正是有古代先贤们的先进事迹和廉政精神积淀，成就了XX优秀的廉洁文化。接受XX廉政文化的熏陶，感悟古代先贤们的廉政精神，作为新时代的党员领导干部，更要学习传承发扬好廉政文化，始终把政治纪律和政治规矩挺在前面，严格要求自己，时刻对党纪国法保持敬畏之心，洁身自好如青莲，浩然正气学于谦，守好底线纯党风，永葆共产党员清正廉洁的政治本色。