【述责述廉】学校领导2023年述责述廉报告
日期：2024/07/20 15:59作者：人气：
导读：2023年，在区公共事务局的坚强领导和学校各科室的支持配合下，我带领学校教务部门一班人在全体教师的支持下较好完成了各项工作任务。现将本人一年来的工作情况报告如下...
2023年，在区公共事务局的坚强领导和学校各科室的支持配合下，我带领学校教务部门一班人在全体教师的支持下较好完成了各项工作任务。现将本人一年来的工作情况报告如下：
一是开展培训提师能。为促使教师尽快走上专业化成长的道路，本年度我校采用主题式校本培训模式，做到一周一主题，共计校本培训40余次。学校利用个人自学、集体研学、视频导学等方式积极组织学校各学科教师开展“2022版课标”专题培训共计20余次。采取“走出去、请进来”的办法，积极争取最大限度地安排更多教师外出培训学习，本年度共有40余人次外出参加市培、省培、国培学习。二是加强检查正师德。组织教师开展师德专题培训、师德警示教育、师德承诺践诺、撰写师德师风个人心得体会等活动，增强职业使命感和幸福感。加强日常教学常规的抽查力度，对教师的备、教、批、辅、改五个方面进行检查，本年度开展教学常规检查10余次。加强日常巡课工作，特别针对教师不按时间到岗，漏岗等问题每天安排专人巡课，累计发现问题30余个，全部予以当场纠正，营造了良好的教风。加强家校联系，深入开展大走访活动。组织教师开展家访活动，发挥家校协同育人作用。本年度学校教师家访50余人次，通过各种方式走访学生家庭约占班级学生人数的80%。三是青蓝携手增师技。持续深化开展“青蓝工程”，通过“花票子、搭台子、结对子”的方式，发挥优秀骨干教师的“头雁效应”，促使年青教师快速成长。本年度，共计结对教师17对，34人次。涌现出市级学科带头人2人，市级名师1人，市级优秀教师1人，区级师德标兵1人，区级优秀教师1人，区级优秀班主任1人，区级教学质量先进个人4人。青年教师参加各级各类教育机构组织的比赛20余人次，获奖40余人次。四是以生为本展师风。本年度，学校高度重视体育、艺术教育工作。采取各种方式为学生提供展示自己体育技能、艺术素养的舞台。在2023年上半年举行的全市第七届运动会青少年排球锦标赛中，由我校男排队员组成的经开区代表队获得了全市亚军的好成绩。在全区组织的第二届中小学球类联赛活动中，我校男子篮球队夺得了小学组冠军。在2023年9月开展的全区金秋艺术节活动中，我校选送的器乐、歌舞、表演、合唱类的节目分获一、二、三等奖。我始终将廉洁自律作为自己做人做事的底线，自觉遵守党规党纪和《中小学教师职业道德规范》的要求，按照正人必先正己的要求规范自己的言行举止。一是做廉洁事。始终坚持按程序决策、按制度工作、按规矩办事，确保各项工作公开公平公正。二是育廉洁人。教育自己的学生、孩子，从小树立廉洁自律的观念，不做违法乱纪的事情，遵守校纪校规，珍视公平公正，培养正直的品质。三是树廉洁心。以人为镜、以己为镜、以党章为镜、以准则为镜，坚守为民服务的初心。总结过去，是为了更好地把握展望未来。由于自己的能力和水平有限，尽管主观上积极努力，但离组织和学校的要求还有很大差距。存在的问题与不足：一是自身业务学习不够，尽管注意了学习，但往往忙于日常事务时而有所放松；二是修养不够，主观上想把工作搞好，任务完成好，但方式方法还有待提高，使今后的工作更得心应手；三是与广大教师的沟通交流不够，有时沟通交流的方式缺乏艺术，今后要善于凝聚人心；四是思考管理的角度缺乏深层次，要着眼全局；五是学校青年教师培养力度不够，要加强培养，为学校可持续发展做好储备。具体整改措施：一是坚持教育理论学习，端正教育思想，树立新的教育观。通过学习，使自己的观念得以更新，业务知识不断丰富，管理水平不断提升。二是立足本职，树立公仆服务意识。摆正自己的位置，努力营造上与校长、下与老师、中与领导班子之间融洽的工作关系。工作上用心配合，人格上充分尊重，思想上主动沟通。三是深入一线，扎实推进我校的课堂转型工作。筹备成立课堂教学模式转型领导小组，用心深入课堂，参与学校的各科教研活动，和教师们共同探讨、共同反思、逐步完善，构成贴合本校实际、具有学科特点的“预设学案、小组合作、当堂反馈”课堂教学模式。总之，一年来，本人力求恪尽职守，努力工作，但与上级要求还存在一定的差距。在今后的工作中我将一如既往，加强学习，不断提高自身素质，专业水平，努力克服工作中的缺点和不足，认真履行自己的职责，以饱满的工作热情和持之以恒的工作干劲与广大师生一齐，同心同德、齐心协力，尽自己最大的能力为学校发展做出应有的贡献。来源：十堰经济开发区白浪小学
