市人社局开展服务企业用工工作情况汇报

为全面贯彻落实XXX决策部署，严格按照市委市政府关于统筹推进XXX部署要求，我局立足XX实际，切实发挥部门职能，着力加强援企稳岗工作，全力帮助企业解决用工难题。现将我局今年来开展服务企业用工工作情况汇报如下。

一、基本情况

目前，XX共有人力资源服务机构XX家，其中经人社部门审批、市场监督管理部门登记的人力资源机构备案XX家，取得劳务派遣许可证的公司XX家，劳务派遣备案XX家，公共就业机构XX家，公共人才机构XX家。据人口普查统计，我市16-60岁劳动力共有XX人，其中男性XX人。XX年根据上级下达XX年招聘会任务数XX场的要求，目前已成功举办了各类招聘会活动XX场，XX场为网络招聘会，XX场现场招聘会。招聘企业共XX多家次，提供岗位数XX个次，需要招聘人数XX多人，达成就业意向人数XX余人次，企业成功招聘XX余人，其中普工XX余人，管理人员XX余人，技工XX余人。招聘会派发春风卡等宣传资料XX份。城镇登记失业率为XX%，控制在XX%以内。

二、工作措施

（一）强化精准对接，加强对企业和员工的“点对点”服务

一是摸清企业用工底数。为切实做好服务企业用工，我局及时抽调精干力量，利用各镇街公共服务中心平台、服务企业用工微信群、企业监测群等平台，动态跟踪企业用工情况。通过“点对点”精准服务，全面收集各类企业用工需求，特别是针对XX市重点企业，摸清企业管理人员和技术人员用工需求，对全市XX家规上企业的确定服务专员定期跟踪。据统计，7月新招XX人，用工缺口XX人。同时，7月20日对XX市四上企业进行用工需求调查，发现部分企业存在季节性用工需求，如XX企业在X月份有XX人的临时用工需求，主要集中在XXX岗位。

二是建立用工需求台账。在摸清企业用工底数的基础上，我局建立了详细的企业用工需求台账，对企业的用工需求进行分类整理和分析。台账内容包括企业名称、行业类别、用工需求人数、岗位要求、薪资待遇等信息，为后续精准对接和招聘工作提供了重要依据。同时，我们还定期对用工需求台账进行更新和维护，确保信息的准确性和时效性。